组织部长全市组工干部培训班讲话(范文推荐)

来源:讲话稿 发布时间:2022-10-22 15:15:18

下面是小编为大家整理的组织部长全市组工干部培训班讲话(范文推荐),供大家参考。

组织部长全市组工干部培训班讲话(范文推荐)

 

  — 1 — 在全市组工干部培训班上的讲话

 市委常委、组织部长

 XX (2022 年 8 月 XX 日)

 同志们:

 今年 X 月 12 日—15 日 XX 市委组织部在 XXX 干部学院举办了全市组工干部培训示范班,把 12+3 组织部的领导班子、科室长以及市委部门、市直单位、市属企业的分管领导全部纳入培训。本来,培训一结束,我们就想趁热打铁,参照这个模式和规模回来举办我们 XX 的全市组工干部培训班。不过,由于巡视巡察工作和疫情的影响,我们一直拖到今天才开办。应该讲,我们市委组织部对这次培训是非常重视的,部务会专门审议了培训方案,几易其稿,精心设置了培训课程,4 位部领导和 6 名业务股长对讲课稿作了精心准备、反复打磨,并且邀请了 XX 市委组织部党建综合科长、XX 市纪委、市委党校的同志给大家上课,准备不可谓不充分。我们办这个培训班的主要目的是想通过集中培训,让大家进一步加深对新时代组织工作的认识和思考,学好业务、增强本领、提升水平,为加快打造绿色崛起示范区、建设“经济强、百姓富、生态美、治理优”的现代化魅力山城而共同奋斗。

 从广义上来说,在座的各位都是组工干部。在全市举办这么大规模的培训班,据我了解,近些年来还是第一次,我觉得很重要,也很必要,主要有这么两个方面的考虑:

  — 2 — 一方面,这是对全市组织系统干部再教育、再培训的需要。组织部是“干部之家、党员之家、人才之家”,首先是“干部之家”,肩负着为市委选干部、配班子、抓教育、提素质的重要使命。组工干部的能力素质应当要胜人一筹,理应在接受教育、加强培训上走在前、作表率。按照组工干部理想信念和专业素养培训“双覆盖”工作要求,“每年举办 2 期全市组工干部培训班”,但受疫情、乡镇换届等中心工作等因素影响,近两年都没有举办。去年换届后,大部分的乡镇组织部都是新配的,接触组织人事工作不久,对组织工作还不是很熟悉,市直单位经过几次人事调整,分管组织工作的领导也换了很多,这就迫切需要一场系统而专业的培训来给大家充充电、补补课。这次培训班,专门集中 3 天时间,既有几位部领导的工作辅导,又立足业务工作,增加了干部、党建、人才、公务员等业务知识的解读,还邀请了 XX 市委组织部的王云龙科长为大家授课,他也是我们 XX 考出的优秀干部。希望大家静下心来加加油、充充电,相信一定会有新的思考、新的领悟、新的收获。

 另 一方面,这是对全国、全省、全市组织部长会议部署要求再贯彻、再落实的需要。全国、全省、XX 市组织部长会议对今年的组织工作分别作了部署、提了要求,这是我们全年工作的重点任务。现在已经到了 8 月份,大部分工作都在有条不紊地开展了,也取得了阶段性成效,但有些工作起步晚、推进慢、力度小,成效还不太明显。时间不等人,很

  — 3 — 多工作在等着大家去干!在这个时候举办一次培训班,就是想通过以训促学、以训促干,让大家认识到工作中的差距和不足,把握好下步工作的重点和节奏,从而更加准确地学习领会中央、省、市关于组织工作的决策部署,并结合本地本单位实际,抓好贯彻落实。

 关于具体工作部署,我在年初的市委工作会议上都讲了,这几天我们授课的同志还会再讲,我这里就不再强调了。下面,我想围绕“如何践行新时代党的组织路线”这个主题,谈谈自己的体会,与大家作个交流。

  一、要切实提高政治站位,准确领会、牢牢把握新时代党的组织路线的科学内涵 我们党自成立之日起,就高度重视组织问题,始终把按照正确路线建立组织、发展组织、提高组织力作为党的建设的关键内容。

 党的一大通过的党纲规定了党的组织建设的原则。按照马克思主义建党原则,我们党经过实践探索和不懈努力,建立了包括党的中央组织、地方组织、基层组织在内的严密组织体系。100 年来,我们党在领导革命、建设、改革的伟大实践中不断深化对组织路线的认识,实现了党的组织路线的与时俱进。1928 年,党的六大通过的《关于组织问题草案之决议》明确提出“组织路线”的概念。1929 年召开的古田会议要求:“努力去改造党的组织,务使党的组织确实能担负党的政治任务”。1938 年,在党的六届六中全会上,毛泽东同志

  — 4 — 提出了“政治路线确定之后,干部就是决定的因素”的重要论断,提出领导干部的标准是“才德兼备”,干部路线是“任人唯贤”。1979 年,邓小平同志提出了“思想路线政治路线的实现要靠组织路线来保证”的重要论断。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央全面加强党的建设。2018 年 7 月,习近平总书记在全国组织工作会议上鲜明提出新时代党的组织路线,即全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以组织体系建设为重点,着力培养忠诚干净担当的高素质干部,着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才,坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤,为坚持和加强党的全面领导、坚持和发展中国特色社会主义提供坚强组织保证。短短 6 句话、109个字,内涵丰富、意蕴深刻,这是党的历史上首次对组织路线作出明确、系统、完整的阐述,从顶层设计上完善了党的路线体系,使党的思想路线、政治路线、组织路线、群众路线更加完整,有利于更好地发挥组织优势,从组织上把党巩固好、建设强。2020 年 6 月,中央政治局以“深入学习领会和贯彻落实新时代党的组织路线”为题进行集体学习,习近平总书记提出了“五个抓好”的基本要求,即抓好坚持和完善党的领导、坚持和发展中国特色社会主义,抓好用党的科学理论武装全党,抓好党的组织体系建设,抓好执政骨干队伍和人才队伍建设,抓好党的组织制度建设,体现出对组织路线中根本、核心、基础、关键、保障各要素间的相互作用、互相支撑和协调运行的贯彻,更体现出新时代党的组织路线作

  — 5 — 为一个完整的科学体系的内在统一。对此,我们必须精准把握新时代党的组织路线的内在逻辑和脉络,确保贯彻落实不偏不倚、不折不扣。

 第一,从根本要素来看,就是坚持和加强党的全面领导、为推进中国特色社会主义事业提供坚强保证。党的领导是中国特色社会主义最本质的特征和最大制度优势,是组织路线得以正确贯彻的最根本政治保证。在新冠肺炎疫情全球蔓延的背景下,中国抗击疫情的伟大斗争用事实证明:“中国共产党所具有的无比坚强的领导力,是风雨来袭时中国人民最可靠的主心骨。”要明白,党的组织工作并不只是日常架构、干部培训、人才培养。党的组织路线的根本目标和价值旨向表明,组织工作的“使命”是为党的政治目标提供组织保证,也就是要把党员、干部和各方面人才有效组织起来,把广大人民群众广泛凝聚起来,推动形成为夺取新时代中国特色社会主义新胜利而团结奋斗的强大力量。

 第二,从核心要素来看,就是加强党的科学理论武装。总书记强调,组织是“形”,思想是“魂”。加强党的组织建设,既要“造形”,更要“铸魂”。这揭示了组织建党与思想建党的辩证关系,明确了组织建设的首要任务。对于我们这样一个有着 9500 多万名党员的大党、有着 56 个民族和 14 亿多人口的大国,如果没有思想上的统一是不可想象的,必然导致“一盘散沙”,什么事情也办不成。新征程上,各种可以预料和难以预料的风险挑战前所未有。越是这样,越要发挥科学

  — 6 — 理论统一思想、统一意志、统一行动的根本指导作用。实践充分证明,习近平新时代中国特色社会主义思想是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义,是中华文化和中国精神的时代精华,是最为符合当前组织工作先进理论与最新实践相结合要求的认识引领。我们要真学真懂真信真用,确保组织工作始终沿着正确方向前进。

 第三,从基础要素来看,就是严密党的组织体系。党的力量来自组织,党的全面领导、党的全部工作要靠党的坚强组织体系去实现。新时代党的组织路线提出“以组织体系建设为重点”,突出了组织的基础性地位和体系化建设要求。要充分认识到,只有党的各级组织都坚强有力、充分发挥作用,党的组织体系的优势和威力才能充分体现出来;只有党的各级组织都健全、都过硬,形成上下贯通、执行有力的严密组织体系,党的领导才能“如身使臂,如臂使指”。加强党的组织建设,必须强化系统思维、坚持一体推进,全面提升党的组织覆盖和工作覆盖质量,认真贯彻执行党的路线方针政策和党中央的决策部署,持续巩固党中央定于一尊、一锤定音的权威。

 第四,从关键要素来看,就是抓好执政骨干队伍和人才队伍建设。组织是由人组成的,“人”的因素至关重要,是组织内部的生命力所在。毛主席指出:“政治路线确定之后,干部就是决定的因素”;邓小平同志指出:“人才问题,主要是个组织路线问题”。怎样选用干部人才、选用什么样的干部人

  — 7 — 才,直接关系政治功能的实现,关系组织力量的发挥。新时代党的组织路线强调干部“忠诚干净担当”“高素质专业化”,强调人才“爱国奉献”且要涉猎“各方面”,就是要求我们正确把握德与才的辩证关系,选干部、用人才既要重品德,也不能忽视才干;既要把好政治关、廉洁关,又要把好素质能力关,使选出来的干部德配其位、才配其位。

 第五,从保障要素来看,就是建 立健全党的组织制度体系。党的十八大以来,在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,党内法规制度建设进入快车道,党的组织制度建设取得了重大进展、积累了重要经验。党中央先后制定和修订了党内政治生活若干准则、党组工作条例、地方党委工作条例、党的工作机关条例、支部工作条例以及农村、国企、机关、高校基层党组织工作条例等一系列组织建设方面的党内法规。特别是去年 6 月,中央印发了《中国共产党组织工作条例》,成为我们党历史上第一部关于组织工作的统领性、综合性基础主干法规,搭建起了组织法规的“四梁八柱”。我们要深入学习、准确理解、一体把握,结合实际把党的组织法规和党中央提出的要求具体化,建立健全包括组织设置、组织生活、组织运行、组织管理、组织监督在内的完整组织制度体系,使党的组织建设各方面都有规可依、有章可循。同时,要狠抓各项规章制度执行和落实,真正让铁规发力、禁令生威,不留“暗门”、不开“天窗”,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为。

  — 8 —

  二、要切实提高工作本领,全面学习、全力推动新时代党的组织路线落地见效 新时代党的组织路线是理论的、也是实践的。当前,对照市委的要求和群众的期盼,全市组织系统干部在思想上、工作上、作风上还存在一些差距和不足。要想推动新时代党的组织路线落地见效,不能坐而论道,不能空对空,必须突出问题导向,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,全面审视自身存在的问题。

 第一,要 全面审视 政治站位 的问题 。重点审视是否真正把组织工作放到党的事业大局中去定位、去谋划、去推进,是否清醒认识到组织工作在围绕中心、服务大局中的重要作用,是否把讲政治的要求贯穿到组织工作全过程、各方面,是否以坚强的党性担当起组织工作的政治使命,等等。总体来看,作为组工干部,大家政治素质没有问题,但抓工作的政治站位还要进一步提高。

 第二,要 全面审视 思维 格局 的问题 。重点审视是否具有做好组织工作强烈的使命感、责任感,严肃认真地对待每一项工作;是否认为分管组织工作、人事工作是管人管帽子的事情,认为自己手上有了一点小权力,有了不应有的优越感,甚至把岗位当成了地位;是否思路狭隘,拘泥于具体业务,割裂了自身工作与大局全局的关系;是否过分强调自我、单打独斗,缺乏协调联动,使各项工作难以整体推进;等等。

 第三,要 全面审视创新 意识 的问题 。重点审视是否习惯

  — 9 — 于沿用传统思维、经验思维、教条思维观察事物,机械地循惯例、一味地走老路,不敢创新突破;是否标准要求不高,只求过得去、不求过得硬,一般化、表面化抓工作,节奏拖沓、效率低下,经常出现一些瑕疵和纰漏,所分管或负责的工作缺乏亮点品牌;是否存在惰性,不愿学习,不愿动脑筋,不愿深入一线,对党的组织工作政策和规定一知半解、似是而非,靠吃老本或想当然开展工作;我经常说的“脚下有土,心中有谱”,就是希望大家多到一线了解困难、现场办公、解决问题。

 第四,要 全面审视主动 担当 的问题 。重点审视是否遇事不求新、只求稳,不求创造、只求保险,只求有功、但求无过,抓工作按部就班、照抄照转;是否遇到难事推三阻四,不愿、不敢也承担不了急难险重任务,“不为成功找办法,只为失败找借口”;是否奉行多一事不如少一事,对各项工作不主动接手、不积极参与,是自己的事也认为是别人的事;是否深入基层和群众不够,把功夫下在了机关和办公室里,不了解基层和群众的所急所需所盼;等等。

 成绩不说都知道,问题不摆不明白。以上几点,大家要结合这次培训,边学边查,边学边改。特别是在今后工作中,要举一反三,触类旁通,经常对照查摆,坚决予以改正,不断提升抓工作的质量和水平。

 思想是行动的先导。习近平总书记指出,各级领导干部要努力学习掌握科学的思维方法,保证各项工作顺利推进。

  — 10 — 抓好新时代党的组织路线的贯彻落实,用好战略思维、创新思维,精心谋划、精准施策、精细落实,切实增强工作的系统性、创造性和实效性。

 第一,要 精心 谋划组织工作。聚焦影响组织工作的根本性、全局性、长远性问题,坚持从长远看当前、从全局看局部、从整体看部分,不断提升新时代组织工作的境界和水平。要加强全局谋划。善于跳出 XX 看 XX、跳出组工看组工,认真思考党中央和省委、市委决策部署对组织工作提出了哪些新任务新要求,认真思考形势发展变化对组织工作带来了哪些机遇和挑战,认真思考我市第八次党代会提...

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