公司部门中层领导年度工作考核表【完整版】

下面是小编为大家整理的公司部门中层领导年度工作考核表【完整版】,供大家参考。

　 公司部门中层领导年度工作考核表 ____________ 公司部门中层领导

　年度工作考核表

　（

　年度）

　姓

　名 _________

　职

　务 ________

　何时任现职 ________

　一、述职报告摘要（由本人填写）

　签名 年

　月

　日

　 二、民主评议情况 参加评议人数 任职情况综合分析 优秀 称职 基本称职 不称职 本部门员工

　其他人员

　总结

　三、考核领导小组意见

　组长 年

　 月

　日 四、被考核者意见

　 签名 年

　 月

　 日 五、董事会意见

　 董事长签字

　年

　月

　 日

　六、公司中层以上领导综合考核表 考核 项目 考核内容 平分等级 好 较好 一般 较差 工作实绩评价 岗位职责范围完成情况

　 公司布置的任务完成情况

　 年度工作目标完成情况

　 德能素质评价 思想理论水平：能掌握政策并指导工作

　 本职业务能力：熟悉本职与相关业务，能完成业务

　 组织协调能力：能合理安排工作，协调其他部门关系

　 调研综合能力：进行组织调查研究，提出对策

　 用人能力：能指导下级工作，并对下级作出公正评价

　 口头表达能力：口头表达逻辑清楚，有说服力

　 文字表达能力：能独立完成各种文字工作

　 法纪观念：廉洁奉公，遵守并维护法纪

　 改革创新能力：能接受新事物，工作有创造性

　 自我述职评价 自我评价客观，对自身问题能认真分析

　 对今后努力方向明确，整改措施切实可行

　综合评价等级